मुंबई, 27 अप्रैल, (न्यूज़ हेल्पलाइन) Amazon ने बुधवार को छंटनी का दूसरा दौर शुरू किया, जिसकी घोषणा कंपनी ने पिछले महीने की थी। नौकरी में कटौती का यह नया दौर विभिन्न विभागों के लगभग 9,000 कर्मचारियों को प्रभावित करेगा, जिसकी शुरुआत इसके क्लाउड सेवा संचालन और मानव संसाधन प्रभागों से होगी।
छंटनी Amazon Web Services (AWS) के रूप में आती है, जो कंपनी का सबसे लाभदायक डिवीजन है, जो बिक्री में वृद्धि को धीमा कर रहा है। छंटनी के बारे में अधिसूचना के अनुसार, AWS में नौकरी का नुकसान वैश्विक स्तर पर फैलेगा, जिसकी शुरुआत अमेरिका, कनाडा और कोस्टा रिका के कर्मियों से होगी। प्रभावित कर्मचारियों को बुधवार तड़के सीईओ एडम सेलिप्स्की और मानव संसाधन प्रमुख बेथ गैलेटी द्वारा छंटनी की सूचना दी गई।
सीएनबीसी द्वारा प्राप्त एक आंतरिक मेमो में एडब्ल्यूएस प्रमुख एडम सेलिप्स्की ने कहा, "यह हमारे संगठन में एक कठिन दिन है।" उन्होंने कहा, "एडब्ल्यूएस सहित वैश्विक स्तर पर अमेज़ॅन में कुछ भूमिकाओं को समाप्त करने का कठिन निर्णय, और प्रभावित एडब्ल्यूएस कर्मचारियों के साथ बातचीत आज शुरू हुई, जिसमें अमेरिका, कनाडा और कोस्टा रिका में सभी प्रभावित कर्मचारियों को सूचना संदेश भेजे गए।"
"हम सभी प्रभावित लोगों के साथ सम्मान के साथ व्यवहार करने के लिए कड़ी मेहनत कर रहे हैं, और इस परिवर्तन में सहायता के लिए कई संसाधन और टचप्वाइंट प्रदान करने के लिए। इसमें ऐसे पैकेज भी शामिल हैं जिनमें एक अलग भुगतान, संक्रमणकालीन स्वास्थ्य बीमा लाभ और बाहरी नौकरी प्लेसमेंट समर्थन शामिल हैं," सेलिप्स्की मेमो में अमेजोनियन को आगे लिखा।
मार्च में, सीईओ एंडी जेसी ने 9,000 नौकरियों में कटौती की घोषणा की, इसके अलावा पिछले नवंबर और जनवरी में पहले से ही घोषित 18,000 को हटा दिया गया था। 18 अप्रैल को, इस योजना के हिस्से के रूप में, अमेज़ॅन ने लागत में कटौती करने के लिए अपनी विज्ञापन इकाई में कई कर्मचारियों को जाने देकर अपने कार्यबल को कम कर दिया।
मंदी के बारे में चिंताओं के कारण, अमेज़ॅन ने काम पर रखने से रोकने, कुछ परियोजनाओं को रोकने और गोदामों के विस्तार को धीमा करके लागत में कटौती शुरू कर दी। सीईओ एंडी जस्सी ने पिछले महीने अपने नोट में कहा था कि अनिश्चित अर्थव्यवस्था और "निकट भविष्य में मौजूद अनिश्चितता" को देखते हुए, अमेज़ॅन ने अधिक सुव्यवस्थित होना चुना है।
विशेष रूप से, फेसबुक की मूल कंपनी मेटा और Google की मूल कंपनी अल्फाबेट जैसे अन्य बड़े तकनीकी प्रमुखों की तरह, अमेज़न ने भी होमबाउंड अमेरिकियों की ऑनलाइन खरीदारी की बढ़ती मांग को पूरा करने के लिए महामारी के दौरान भर्ती में वृद्धि की। इस बीच, AWS डिवीजन ने भी महामारी के दौरान बड़े पैमाने पर वृद्धि का अनुभव किया, जिससे Amazon और अन्य क्लाउड प्रदाताओं को लाभ हुआ क्योंकि कंपनियों, सरकारी एजेंसियों और स्कूलों ने क्लाउड में अपने परिवर्तन को गति दी।
"हालांकि, हाल के महीनों में, AWS और विज्ञापन दोनों ने धीमी वृद्धि का अनुभव किया है, क्योंकि कंपनियों ने एक चुनौतीपूर्ण आर्थिक माहौल में अपने खर्च को कम कर दिया है। परिणामस्वरूप, कंपनी ने अपने कार्यबल को कम करने सहित कठोर लागत-कटौती के उपाय करने का फैसला किया। कुछ टीमों के भीतर छंटनी के पहले दौर में AWS को शामिल किया गया था।
"[हमारे] तेजी से विकास के साथ-साथ समग्र व्यापार और मैक्रोइकॉनॉमिक माहौल को देखते हुए, यह महत्वपूर्ण है कि हम अपने संसाधनों को अपनी सर्वोच्च प्राथमिकताओं के पीछे पहचानने और लगाने पर ध्यान केंद्रित करें- वे चीजें जो ग्राहकों के लिए सबसे ज्यादा मायने रखती हैं और जो हमारे लिए सुई को आगे बढ़ाएगी। व्यवसाय," मेमो में सेलिप्स्की आगे नोट करता है। "कई मामलों में इसका मतलब है कि टीम के सदस्य उन परियोजनाओं, पहलों या टीमों को स्थानांतरित कर रहे हैं जिन पर वे काम करते हैं; हालांकि, अन्य मामलों में इसके परिणामस्वरूप ये भूमिकाएं समाप्त हो गई हैं।"
अमेज़न हेलो डिवीजन को बंद कर रहा है
संबंधित नोट पर, अमेज़ॅन ने बुधवार को एक और बड़े फैसले की घोषणा की और स्वास्थ्य और नींद ट्रैकर्स बेचने वाले अपने हेलो डिवीजन को बंद करने की जानकारी दी। अमेज़ॅन ने घोषणा की है कि वह 31 जुलाई से हेलो सेवाओं का समर्थन करना बंद कर देगा और पिछले 12 महीनों में की गई हेलो डिवाइस की खरीदारी को वापस कर देगा। कंपनी ने अमेरिका और कनाडा में प्रभावित कर्मचारियों को सूचित किया है, लेकिन प्रभावित कर्मचारियों की संख्या निर्दिष्ट नहीं की गई है।
हेलो डिवीजन को 2020 में मूल हेलो बैंड की शुरुआत के साथ लॉन्च किया गया था, जो एक फिटनेस ट्रैकर है जो स्वास्थ्य निगरानी और विश्लेषण सेवाओं तक पहुंच प्रदान करता है। डिवीजन ने बाद में दो अतिरिक्त उत्पाद, हेलो व्यू और हेलो राइज, एक संपर्क रहित नींद ट्रैकर और एक स्मार्ट अलार्म घड़ी जारी की।